Dzień I
- Czym jest różnorodność
- Rodzaje i charakterystyka różnorodności
- Zasady
- Dobre praktyki
- Bariery w różnorodnych zespołach
- Dobre praktyki
Dzień II
- Poznanie korzyści związanych z różnorodnością kulturową w zespołach.
- Zidentyfikowanie wyzwań wynikających z różnic kulturowych i sposobów ich przezwyciężania.
- Nabywanie umiejętności komunikacji międzykulturowej.
- Rozwinięcie umiejętności budowania zaufania i współpracy w wielokulturowym zespole.
- Zrozumienie roli lidera w promowaniu inkluzji i równości w zespole.
- Nabywanie umiejętności zarządzania różnorodnością i konfliktami kulturowymi.
- Rozwinięcie strategii wspierających integrację kulturową w zespole.
- Zidentyfikowanie sposobów promowania zrozumienia i szacunku dla różnic kulturowych.